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2023年杭州市臨安區(qū)新錦產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員公告

2023-10-31 15:31:56 閱讀量：2325

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，杭州市臨安區(qū)新錦產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司3家下屬子公司計(jì)劃面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員8名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣人員8名。其中，杭州市臨安區(qū)國瑞商業(yè)經(jīng)營管理有限公司公寓管理崗2人，內(nèi)勤崗1人；杭州市臨安區(qū)天目醫(yī)藥港建設(shè)管理有限公司現(xiàn)場輔助管理崗1人、會務(wù)接待崗1人、綜合內(nèi)勤崗2人；杭州市臨安區(qū)國瑞健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司綜合內(nèi)勤崗1人。

具體要求詳見《2023年度新錦集團(tuán)下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員計(jì)劃》（附件1）。

二、招聘范圍、對象和條件

1.政治素質(zhì)良好，品行端正，愛崗敬業(yè)，能勝任本職工作；

2.具有履行職位所必須的專業(yè)技術(shù)和政策業(yè)務(wù)水平；

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.符合招聘崗位的具體要求和條件，詳見《2023年度新錦集團(tuán)下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員計(jì)劃》（附件1）。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.在各級人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的；

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；

5.因違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形。

三、招聘程序

招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、面試考核、體檢和考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名和審查資格

1.報(bào)名時(shí)間：2023年11月1日-11月5日。

2.報(bào)名所需資料：

（1）本人簽字的《2023年度新錦集團(tuán)下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》（附件2）；

（2）本人身份證正反面；

（3）戶口簿；

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書等；

（5）一寸免冠證件照。

3.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。

請將以上報(bào)名所需資料的電子版（掃描件）一并打包后發(fā)送至電子郵箱447572518@qq.com(郵件命名格式為崗位名稱+姓名)。

聯(lián)系人：李女士，電話：0571-58605989。

4.資格審查：對報(bào)考人員在報(bào)名、資格審查和招聘全過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，取消資格。

（二）面試考核

崗位招聘采用面試考核的方式（面試為結(jié)構(gòu)化面試）：總成績=綜合評價(jià)成績(綜合評價(jià)成績滿分為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)。

參加面試者當(dāng)天須將《2023年度新錦集團(tuán)下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》（附件2）、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書和其他證明材料的原件、復(fù)印件帶至考場交給考務(wù)人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不通過者取消參加面試資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式等另行通知。

（三）體檢和考察

面試結(jié)束后，將考生成績從高到低排序，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用及相關(guān)事宜由考生自行負(fù)責(zé)。若未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，將在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

考察由新錦集團(tuán)負(fù)責(zé)，對考察不合格或自行放棄的人員，在崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（四）公示和聘用

體檢、考察合格人員，確定為擬錄用人員，擬錄用人員名單在臨安招聘網(wǎng)（http://42872.cn）進(jìn)行公示，公示期限為3個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由杭州市臨安區(qū)國瑞商業(yè)經(jīng)營管理有限公司、杭州市臨安區(qū)天目醫(yī)藥港建設(shè)管理有限公司與其簽訂勞動合同并約定試用期，試用期滿且考核合格的，繼續(xù)聘用；考核不合格的，按規(guī)定解除聘用合同。薪酬福利按照區(qū)相關(guān)文件執(zhí)行。

擬錄用人員接到通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，有放棄錄用資格、無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到、不服從組織分配的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的、不能在2023年10月29日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書的，取消錄用資格，以上情況均不再遞補(bǔ)。

四、招聘原則

1.堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，公開報(bào)名、統(tǒng)一面試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用。

2.本次招聘所涉及的年齡、任職期、任職資格及職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格取得的計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2023年10月31日止。報(bào)考要求具有工作經(jīng)驗(yàn)的，工作經(jīng)驗(yàn)證明以簽訂勞動（聘用）合同和社保繳費(fèi)記錄及其它有效證明為準(zhǔn)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不得作為工作經(jīng)歷。

3.本次招聘過程的有關(guān)信息均通過臨安招聘網(wǎng)（http://42872.cn）進(jìn)行公告，請注意查詢。

4.未盡事宜由杭州市臨安區(qū)新錦產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：顧亞男聯(lián)系電話：0571-61066009

聯(lián)系時(shí)間：工作日，上午8:30-11:30，下午14:00-17:30

附件：

1.2023年度新錦集團(tuán)下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員計(jì)劃表.doc

2.2023年度新錦集團(tuán)下屬子公司公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表.doc

杭州市臨安區(qū)新錦產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司

2023年11月1日

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