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    2022年杭州智行旅游開發(fā)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員公告
    2022-05-09 08:55:16 閱讀量:1780

    因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)區(qū)國資辦批準,決定面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


    一、招聘計劃

    本次招聘勞務(wù)派遣人員2名(柳溪江景區(qū)接待部工作人員):具體要求詳見《杭州智行旅游開發(fā)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員計劃》(附件1)。


    二、招聘范圍、對象和條件

    1.政治素質(zhì)良好,品行端正,愛崗敬業(yè),能勝任本職工作;

    2.具有履行職位所必須的專業(yè)技術(shù)和政策業(yè)務(wù)水平;

    3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    4.符合招聘崗位的具體要求和條件,詳見《杭州智行旅游開發(fā)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員計劃》(附件1)。

    有下列情形之一的人員,不得報考:

    1.受過刑事處罰的;

    2.曾被開除公職的;

    3.在各級人事招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的;

    4.受黨紀、政紀處分尚未解除的; 

    5.因違法違紀,正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

    6.法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形。


    三、招聘程序

    招聘分發(fā)布公告、報名與資格審查、單位面試、體檢、考察、公示和錄用等程序進行。


    (一)報名和審查資格

    1.報名時間:2022年5月9日-2022年5月14日

    2.報名所需資料:

    (1)本人簽字的《杭州智行旅游開發(fā)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員報名表》;

    (2)本人身份證正反面;

    (3)戶口簿;

    (4)學(xué)歷、學(xué)位證書等;

    (5)一寸免冠證件照。

    3. 報名方式:網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名。

    (1)選擇網(wǎng)上報名:請將以上報名所需資料的電子版(掃描件)一并打包后發(fā)送至電子郵箱linanlvtou@163.com (郵件名格式為崗位名+姓名)。

    (2)選擇現(xiàn)場報名:請準備好以上報名所需資料前往該地點進行報名:浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司臨安分公司,臨天一弄30號。聯(lián)系電話:58605689,聯(lián)系人:李女士。(上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)

    5.資格審查:對報考人員在報名、資格審查和招聘全過程中,發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的,取消資格。


    (二)考試考核

    崗位招聘采用面試考核的方式(面試為結(jié)構(gòu)化面試):總成績=綜合評價成績(綜合評價成績滿分為100分<保留小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入>)。

    參加面試者當(dāng)天須將《杭州智行旅游開發(fā)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員報名表》、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書和其他證明材料的原件、復(fù)印件帶至考場交給考務(wù)人員進行資格復(fù)審,資格復(fù)審不通過者取消參加面試資格。面試時間、地點、方式等另行通知。


    (三)體檢和考察

    面試結(jié)束后,在考生成績中從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象,體檢在指定醫(yī)院進行,時間、地點另行通知,體檢費用及相關(guān)事宜由杭州臨安線上市集貿(mào)易有限公司負責(zé)。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢,放棄體檢或體檢不合格的,可在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

    考察由杭州杭州智行旅游開發(fā)有限公司負責(zé),對考察不合格或自行放棄的人員,在崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。


    (四)公示

    在臨安招聘網(wǎng)(42872.cn)對擬聘人員進行公示,公示期限為5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,由杭州杭州智行旅游開發(fā)有限公司負責(zé)安排勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同并約定試用期,試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的,按規(guī)定解除勞動合同。工資福利依照區(qū)相關(guān)文件執(zhí)行。

    擬聘用人員在公示結(jié)束后有放棄聘用資格、無正當(dāng)理由逾期不報到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和錄用條件的,取消聘用資格。


    四、招聘原則

    1.堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,公開報名、統(tǒng)一面試、嚴格考察、擇優(yōu)錄用。

    2.崗位工作經(jīng)驗要求的工作時間,計算到2022年4月30日止,工作經(jīng)驗證明以簽訂勞動(聘用)合同和社保繳費記錄及其它有效證明為準。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

    3.本次招聘過程的有關(guān)信息均通過臨安招聘網(wǎng)(42872.cn)進行公告,請注意查詢。

    4.未盡事宜,由杭州智行旅游開發(fā)有限公司負責(zé)解釋。


    智行公司聯(lián)系人:張女士   

    聯(lián)系電話:0571-63612388


    雷博公司聯(lián)系人:李女士

    聯(lián)系電話:0571-58605689



    杭州智行旅游開發(fā)有限公司

                                 2022年5月7日

    智行公司勞務(wù)派遣招聘附加1,附件2表格.docx








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